我們深信人才是企業(yè)的第一資本，人才是企業(yè)發(fā)展的重要資源。對(duì)人力資源的有效利用是企業(yè)在國(guó)內(nèi)外保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的必要條件。人力資源管理工作直接影響整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況。

從戰(zhàn)略職能的角度看，人力資源管理的理念之一，是將企業(yè)的員工視為非常珍貴的資源，是企業(yè)各種投入中十分重要的組成部分。只要對(duì)這部分資源加以有效的管理，就能使之成為提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要推動(dòng)力。

人力資源管理策略是通過(guò)人力資源管理獲得并保持企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的源泉，是企業(yè)成長(zhǎng)的中堅(jiān)力量。

 ◇我們?yōu)槿瞬盘峁┝己玫钠脚_(tái)和發(fā)展空間
        我們致力于員工的知識(shí)、技能、態(tài)度、理念等方面的培訓(xùn)與教育，幫助員工規(guī)劃職業(yè)生涯并不斷提升與發(fā)展自己，保持公司與員工的高競(jìng)爭(zhēng)力，以更高效地回報(bào)社會(huì)，給員工一對(duì)會(huì)飛的翅膀！

◇創(chuàng)造良好的文化氛圍，不斷強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部的親和力和凝聚力 
        我們注重選拔認(rèn)同盛馳企業(yè)文化的人才，我們堅(jiān)信只有和我們擁有共同價(jià)值觀的人才才是盛馳的事業(yè)合作伙伴；我們還注重選拔擁有成熟、穩(wěn)健人格魅力的人才；注重技能與業(yè)績(jī)水平符合我們的用人標(biāo)準(zhǔn)；通過(guò)我們完善的“選、育、用、留”的人力資本體系，愛(ài)護(hù)和幫助我們的員工，不斷提升員工的能力，培養(yǎng)和發(fā)展我們的人才隊(duì)伍！

◇提供多種的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，提高員工自身素質(zhì)和能力的機(jī)會(huì)
        員工的踏實(shí)勤懇、創(chuàng)新和進(jìn)取精神是企業(yè)前進(jìn)的核心動(dòng)力，是我們寶貴的財(cái)富。我們倡導(dǎo)教練式領(lǐng)導(dǎo)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)共赴目標(biāo)、解決問(wèn)題的激情；關(guān)心員工的進(jìn)步與生活，倡導(dǎo)坦率溝通、平等溝通、相互尊重；不斷地追求員工滿意度，增進(jìn)員工的敬業(yè)度，從而給客戶帶來(lái)更大的價(jià)值！

        盛馳正在高速成長(zhǎng)，員工作為企業(yè)重要的組成元素，需要不斷地學(xué)習(xí)、進(jìn)步，我們給員工一個(gè)開(kāi)放、自由的舞臺(tái)，關(guān)鍵看員工有多大的理想，愿不愿意去發(fā)揮和努力，希望我們的舞臺(tái)能夠因?yàn)閱T工而不斷地壯大。